基層黨建工作述職報(bào)告

市 委 衛(wèi) 生 健 康 工 委 書 記?? 市衛(wèi)生健康委黨組書記、主任?? 張文全

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一、履職工作特色和亮點(diǎn)

一是抓政治引領(lǐng)，在疫情大考中彰顯黨建成效。動(dòng)員全市各級(jí)衛(wèi)生健康黨組織和黨員干部在疫情防控中充分發(fā)揮先鋒隊(duì)、主力軍的作用，各基層醫(yī)療衛(wèi)生單位率先成立黨員先鋒隊(duì)，黨組織書記帶頭在卡口檢疫、測(cè)溫預(yù)檢、分診導(dǎo)流、流調(diào)采樣、消毒檢測(cè)等高風(fēng)險(xiǎn)崗位開展工作，確保了“零疫情”的防控成果。疫情期間，24名醫(yī)護(hù)人員主動(dòng)請(qǐng)纓馳援武漢，110多名醫(yī)護(hù)人員支援蘭州新區(qū)，46名同志在防控一線遞交了入黨申請(qǐng)書，確定入黨積極分子14名，在援鄂醫(yī)療隊(duì)員中火線發(fā)展預(yù)備黨員4名，全市衛(wèi)生健康系統(tǒng)涌現(xiàn)出了一大批表現(xiàn)突出基層黨組織和共產(chǎn)黨員，受到省市通報(bào)表彰，黨旗始終高高飄揚(yáng)在防控一線。

二是抓重點(diǎn)攻堅(jiān)，在工作推進(jìn)中落實(shí)黨建責(zé)任。全覆蓋建立了黨組（黨委）班子成員聯(lián)系黨支部工作制度，落實(shí)公立醫(yī)院黨委領(lǐng)導(dǎo)下的院長(zhǎng)負(fù)責(zé)制，督促全市二級(jí)以上公立醫(yī)院配齊配強(qiáng)黨組織書記，將黨的建設(shè)寫入醫(yī)院章程，規(guī)范完善了醫(yī)院黨委和業(yè)務(wù)領(lǐng)導(dǎo)班子運(yùn)行機(jī)制。堅(jiān)持把支部建在科室，推動(dòng)公立醫(yī)院科室主任和支部書記“一肩挑”，總體比例達(dá)到85%以上。高度重視意識(shí)形態(tài)工作，及時(shí)分析研判黨員干部在思想意識(shí)方面苗頭性、傾向性的問(wèn)題。認(rèn)真履行市委巡察反饋問(wèn)題整改第一責(zé)任人的責(zé)任，親自研究制定整改措施，狠下功夫推動(dòng)落實(shí)。

三是抓標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范，在日常管理中提升黨建質(zhì)量。深化拓展“四抓兩整治”和“基層黨建質(zhì)量提升年”活動(dòng)，全面摸排整治黨員信教和涉黑涉惡等問(wèn)題。修訂完善了中心組學(xué)習(xí)、黨員干部思想教育、網(wǎng)絡(luò)輿情應(yīng)急等40多項(xiàng)制度，在玉門鐵人干部學(xué)院舉辦市直衛(wèi)生健康系統(tǒng)黨務(wù)干部培訓(xùn)班，全覆蓋培訓(xùn)了新任職黨組織書記、支委委員和黨務(wù)干部。大力開展“健康鐵人先鋒”創(chuàng)建活動(dòng)，連續(xù)三年評(píng)選命名“健康鐵人先鋒號(hào)”，總數(shù)占到公立醫(yī)院黨員的20%以上。嚴(yán)格落實(shí)“三會(huì)一課”制度，全市衛(wèi)生健康系統(tǒng)基層黨組織和黨員的“甘肅黨建”信息化平臺(tái)規(guī)范使用率達(dá)到99%以上。

四是抓健康保障，在為民服務(wù)中提升工作水平。以黨建引領(lǐng)衛(wèi)生健康各項(xiàng)工作高質(zhì)量發(fā)展。在人員、資金極度困難的情況下，主動(dòng)擔(dān)當(dāng)、不等不靠，發(fā)揚(yáng)趕死拼命精神，超前完成了基本醫(yī)療有保障底線任務(wù)，建檔立卡患病人群“一人一策”動(dòng)態(tài)調(diào)整率、簽約率、履約率均達(dá)到100%，歷史性實(shí)現(xiàn)了“機(jī)構(gòu)、設(shè)備、人員”三清零。深入基層一線為民服務(wù)，動(dòng)員社區(qū)和鄉(xiāng)村醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)成立黨員小分隊(duì)，利用下班時(shí)間和節(jié)假日上門入戶開展健康體檢、慢病隨訪等工作，免費(fèi)為1.9萬(wàn)名農(nóng)村婦女進(jìn)行了“兩癌”篩查，全市高血壓、糖尿病、結(jié)核病、嚴(yán)重精神障礙患者的規(guī)范管理率等各項(xiàng)指標(biāo)全省靠前，我市連續(xù)第8次獲得全國(guó)無(wú)償獻(xiàn)血先進(jìn)市榮譽(yù)稱號(hào)，國(guó)家基本公共衛(wèi)生服務(wù)項(xiàng)目績(jī)效考核連續(xù)2年全省第一。

二、存在的主要問(wèn)題及原因

一是公立醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)體制沒有完全理順，個(gè)別二級(jí)以上公立醫(yī)院黨組織書記還沒有配備到位，運(yùn)行體制還沒有完全轉(zhuǎn)變過(guò)來(lái)；二是黨支部建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)化質(zhì)量不高。運(yùn)用“甘肅黨建”信息化平臺(tái)規(guī)范落實(shí)組織生活制度還有差距，黨內(nèi)組織生活的形式不夠靈活多樣；三是黨員干部監(jiān)督管理上不夠嚴(yán)格。醫(yī)德醫(yī)風(fēng)和行風(fēng)政風(fēng)建設(shè)還需要進(jìn)一步加強(qiáng)。

三、下一步工作思路和措施

一是增強(qiáng)政治擔(dān)當(dāng)，履行好黨建責(zé)任。不斷加強(qiáng)在疫情防控、脫貧攻堅(jiān)、深化醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革和行業(yè)治亂中的引領(lǐng)作用。

二是推進(jìn)樣板創(chuàng)建，培育好健康先鋒。深入挖掘“健康鐵人先鋒”的品牌內(nèi)涵，教育引導(dǎo)黨員干部在疫情防控中錘煉黨性。

三是提升工作質(zhì)量，落實(shí)好組織生活。規(guī)范“三會(huì)一課”制度，加大在高知群體和技術(shù)骨干中發(fā)展黨員的力度。

四是融入發(fā)展大局，保障好健康安全。抓好疫情防控、健康扶貧、深化醫(yī)改、人才項(xiàng)目等工作，解決好人民群眾看病就醫(yī)關(guān)心關(guān)注的痛點(diǎn)和難點(diǎn)問(wèn)題。